편의점 야간 수당 주휴수당편의점에 일 화 수 목 4일간 야간 대타를 했습니다 자정 12시부터 아침 8시까지 일을 하였는데 야간수당과 주휴 수당은 어떻게 되는 건가요 야간수당은 가게에 일 하는 사람이

편의점 야간 수당 주휴수당

편의점에 일 화 수 목 4일간 야간 대타를 했습니다 자정 12시부터 아침 8시까지 일을 하였는데 야간수당과 주휴 수당은 어떻게 되는 건가요? 야간수당은 가게에 일 하는 사람이...

GS25 CU, 세븐일레븐 등 한국 편의점에서는 직원들에게 정규 급여 외에 야간 근무 수당(야간수당 야간수당)과 휴일 보상휴가(주휴수당 주휴수당)를 지급하는 경우가 많습니다. .

야간 수당(야간 수당)

야간 근무 프리미엄은 일반적으로 오후 10시에서 6시 사이에 야간 근무를 하는 직원에게 고용주가 지불하는 금액입니다. AM.
지급액은 고용주와 직원의 계약에 따라 다르지만 일반적으로 직원의 정규 시급의 10~20% 정도입니다.
야간 근무 수당은 직원의 신체적인 업무에 대한 보상을 위해 고안되었습니다.

휴일 보상휴가(주휴수당)

휴일 보상휴가는 공휴일이나 휴일에 근무하는 근로자에게 고용주가 지급하는 휴가입니다. 일요일.
지급액은 고용주와 근로자의 계약에 따라 다르지만 일반적으로 근로자의 통상 일급의 10~20% 정도입니다.
휴일 보상휴가는 근로자가 일정 기간 동안 휴가를 낼 수 있도록 고안되었습니다. 공휴일이나 일요일에 유급 휴가를 보내거나 휴가 대신 급여를 받기 위해.

다음은 편의점에서 보험료가 어떻게 적용되는지 보여주는 몇 가지 예입니다.

직원이 직장에서 일합니다. 오후 10시부터 오전 8시까지 10시간 야간 근무를 하고 정규 시급의 15%에 해당하는 야간 근무 할증을 받으며 이는 450,000원(~$380 USD)입니다.
직원이 12시간 근무를 합니다. 공휴일로 정규 일급의 20%에 해당하는 휴일 보상휴가를 받으며, 그 금액은 60만원(~$500)입니다. USD).

상기 내용은 예시일 뿐이며 실제 보험료와 지급 금액은 고용주와 직원의 계약에 따라 달라질 수 있다는 점을 명심하세요.

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